ПРОЦЕДУРА ПОСТУПЛЕНИЯ

НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ

урегулирована главой 4 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Закон) и Указом Президента РФ от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации".

Статья 21 Закона наделяет правом поступления на государственную гражданскую службу граждан Российской Федерации, достигших возраста 18 лет, владеющих государственным языком Российской Федерации и соответствующих квалификационным требованиям к замещаемой должности, а также устанавливает предельный возраст пребывания на гражданской службе - 65 лет.

Поступление гражданина на государственную гражданскую службу для замещения должности государственной гражданской службы в инспекцию Гостехнадзора Ингушетии осуществляется в соответствии со статьей 22 Закона, как правило, по результатам конкурса.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности государственной гражданской службы в инспекции Гостехнадзора, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности.

Конкурс  может не проводиться:

1) при назначении на замещаемые на определенный срок полномочий должности государственной гражданской службы категории "помощники (советники)";

2) при заключении срочного служебного контракта;

3) при назначении государственного гражданского служащего на иную должность государственной гражданской службы в случаях, предусмотренных частью 2 статьи 28 (когда гражданскому служащему, который по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением не может исполнять должностные обязанности по замещаемой должности гражданской службы, предоставляется соответствующая его квалификации и не противопоказанная по состоянию здоровья иная должность гражданской службы); частями 1 (при сокращении должностей государственной гражданской службы) и 2 (при реорганизации органа исполнительной власти или изменении его структуры) статьи 31 Закона;

4) при назначении на должность государственной гражданской службы гражданского служащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве, сформированного на конкурсной основе;

5) при назначении на отдельные должности государственной гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну,

6) при назначении на должности государственной гражданской службы, относящиеся к группе младших должностей гражданской службы.

Претенденту на замещение вакантной должности государственной гражданской службы может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы (ссылка на ст. 12 ФЗ-79), а также в связи с ограничениями, установленными статьей 16 Закона для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Претендент на замещение должности государственной гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с Законом.

Для проведения конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы приказом Руководителя инспекции Гостехнадзора образована конкурсная комиссия.

Претендент на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом.

Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Инспекции Гостехнадзора Ингушетии проводится в соответствии с порядком и на условиях, определенных Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 г. № 112.

Информацию по вопросам замещения вакантной должности государственной гражданской службы инспекции Гостехнадзора Ингушетии можно получить по телефону 22-21-96.